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ed.sunirik@kinilkremmelhcs
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| Anzahl | Gruppe |
|---|---|
| 14 | Fachärztinnen und Fachärzte, psychologische Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten sowie Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeutinnen und -psychotherapeuten, die der Fortbildungspflicht* unterliegen |
| 1 | Anzahl derjenigen Fachärztinnen und Fachärzte aus Nr. 1, die einen Fünfjahreszeitraum der Fortbildung abgeschlossen haben und damit der Nachweispflicht unterliegen |
| 1 | Anzahl derjenigen Personen aus Nr. 2, die den Fortbildungsnachweis gemäß § 3 der G-BA-Regelungen erbracht haben |
Gemäß § 4 Absatz 2 der Qualitätsmanagement-Richtlinie haben Einrichtungen die Prävention von und Intervention bei Gewalt und Missbrauch als Teil des einrichtungsinternen Qualitätsmanagements vorzusehen. Ziel ist es, Missbrauch und Gewalt insbesondere gegenüber vulnerablen Patientengruppen, wie beispielsweise Kindern und Jugendlichen oder hilfsbedürftigen Personen, vorzubeugen, zu erkennen, adäquat darauf zu reagieren und auch innerhalb der Einrichtung zu verhindern. Das jeweilige Vorgehen wird an Einrichtungsgröße, Leistungsspektrum und den Patientinnen und Patienten ausgerichtet, um so passgenaue Lösungen zur Sensibilisierung der Teams sowie weitere geeignete vorbeugende und intervenierende Maßnahmen festzulegen. Dies können u. a. Informationsmaterialien, Kontaktadressen, Schulungen/Fortbildungen, Verhaltenskodizes, Handlungsempfehlungen/Interventionspläne oder umfassende Schutzkonzepte sein.
Elektronische Unterstützung des Aufnahme- und Anamnese-Prozesses (z. B. Einlesen von Patientenstammdaten oder Medikationsplan, Nutzung einer Arzneimittelwissensdatenbank, Eingabemaske für Arzneimittel oder Anamneseinformationen)
Möglichkeit einer elektronischen Verordnung, d. h. strukturierte Eingabe von Wirkstoff (oder Präparatename), Form, Dosis, Dosisfrequenz (z. B. im KIS, in einer Verordnungssoftware)
Elektronische Dokumentation der Verabreichung von Arzneimitteln
Der Ärztliche Direktor Dr. med. Reicherzer verfügt über einen Lehrauftrag für psychosomatische Medizin an der Technischen Universität München.
Psychotherapiestudie zur Überprüfung der Wirksamkeit einer neuen multimodalen Therapie depressiver Störungen.
Die Klinik bietet regelmäßig 8 Ausbildungsplätze für PsychologInnen, die ihre Psychotherapieausbildung absolvieren, an. Darüber hinaus ist die Klinik von der Psychotherapeutenkammer Bayern anerkannte Weiterbildungsstätte für Psychotherapeut*innen im Rahmen der neuen Weiterbildungsordnung.
Niki Scheinast
Geschäftsführer
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Eva Tripke
Leitung Patientenmanagement und Therapieplanung
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Dr.phil. Kathrin Thrum
Leitende Psychologin
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Angelika Schönwald
Pflegedienstleitung
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Dr. med. Martin Greetfeld
Ärztlicher Direktor und Chefarzt
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